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Trouver des solutions efficaces pour que tout le monde retourne au travail, voilà la raison d'être de CCR International.

CCR International a été créé en 1993 avec la vision de regrouper les meilleures méthodes en matière de règlement alternatif des conflits et de développement organisationnel, afin d'offrir des services qui permettent d'améliorer l'efficacité des organismes et des entreprises.

Avec notre équipe de négociateurs professionnels, d'arbitres, de médiateurs, d'enquêteurs, de coachs, de formateurs, de spécialistes de la résolution des conflits et d'experts en développement organisationnel, nous avons acquis une réputation pour un service éclairé, sensible et axé sur les résultats.